📈 💻Czasy się zmieniają, powstają nowe potrzeby i wyzwania. Aż 55% pracodawców w Polsce planuje pozostać przy pracy zdalnej, 2% chce kontynuować home office w pełnym wymiarze czasu pracy, a 53 % planuje zastosowanie modelu rotacyjnego (Business Insider Polska, wrzesień 2020). Perspektywa pracowników też uległa zmianie, jedynie co dziesiąty pracownik chce wrócić do pracy w biurze. To wszystko przekłada się również na konieczność zmiany systemu wdrażania pracowników.

Wiele firm zostało zmuszonych by prowadzić proces onboardingu w trybie online. Tak się składa, że odpowiadając na te potrzeby stworzyliśmy 📱 aplikację onboardingową do przeprowadzenia takich procesów zdalnie.

Czym się wyróżnia spośród innych narzędzi❓

⭐️ prostotą
⭐️ elastycznością
⭐️ niezwykle szybką digitalizacją procesów.

Jednak to nie wszystko. Każdy z nas lubi dreszczyk rywalizacji dlatego całemu procesowi onboardingu od 1 dnia do końca okresu wdrożenia towarzyszy 🎲 grywalizacja.

Chcesz dowiedzieć się więcej?
👉 Napisz do nas na info@grywit.pl

#gdańskiestartupy #onboarding #aplikacjaonboardingowa #grywit #grywalizacja